在每个阶段都要有策略，这是实现销售梦想和不断改进的关键。无论你是个人还是团队协作，分步骤的计划都将帮助你建立一个有效的销售策略，并为之自豪。
步骤1：人力与资源
人力包括能力、职责、工作量。销售总是围绕着“人”——卖方和买方。将合适的人分配到合适的职责，才能保持团队的积极性和效率。尝试使用责任分配（RACI）矩阵来规划每个团队成员在实现目标的每项任务中的作用。
缺乏销售策略
如何创建和实施适用于任何团队的有效销售策略？
如何创建和实施适用于任何团队的有效销售策略？
在每个阶段都要有策略，这是实现销售梦想和不断改进的关键。无论你是个人还是团队协作，分步骤的计划都将帮助你建立一个有效的销售策略，并为之自豪。
步骤1：人力与资源
人力包括能力、职责、工作量。销售总是围绕着“人”——卖方和买方。将合适的人分配到合适的职责，才能保持团队的积极性和效率。尝试使用责任分配（RACI）矩阵来规划每个团队成员在实现目标的每项任务中的作用。
